西安市委组织部以建设高素质的组工干部队伍为重点，紧紧围绕全国组织系统开展的“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动，积极开展创建“五个好”机关党组织活动，大大增强了机关党组织的创造力、凝聚力、战斗力，树立起了组织工作干部的良好形象。

　　为确保“五个好”机关党组织创建活动健康、有序地开展，西安市委组织部主要领导多次召开部务会，专题研究部机关党组织建设活动方案。部务会成员带头学习，全面落实中心组学习制度，不断提高部务会理论学习中心组的学习质量，中心组成员的理论文章、调研文章及重点调研课题都能够按时完成。在先进性教育活动中，部务会专题研究各阶段活动方案和整改意见；在解放思想大讨论活动中，部主要领导结合目前组织工作的实际和组织部门、组工干部的特点，圈定了五个方面14个讨论题目，提供给机关同志深入学习讨论。党的十七大召开后，部领导分别结合各自分工，向全市组织部长、人事处长讲授学习十七大的体会，受到热烈欢迎。在部领导的带动下，机关各处室把创建活动作为重中之重，建立了一级抓一级、层层抓落实的创建工作理念。在机关党委的工作运行中，机关党委的专、兼职书记工作到位，职责明确、责任落实，各位委员配合密切，团结协调，整体效能发挥充分，为部机关党组织各项工作的开展奠定了良好的组织基础。

　　不断提高机关干部的素质是市委组织部创建“五个好”机关党组织的重要内容。部机关始终把思想建设放在开展工作的首位，通过理论学习、典型引路、警示教育等一系列方式，不断增强政治意识、大局意识和创新意识，提高机关干部的政治素质。近年来，部机关以“三新”教育、“保持共产党员先进性”教育、“解放思想大讨论”和“讲党性、重品行、作表率”等活动为载体，开展形式多样的创建活动。在公道正派教育活动和解放思想大讨论活动中，通过发放征求意见函、调查问卷，广泛征集对干部教育、干部工作、基层组织建设、机关自身建设等方面的意见和建议，部机关和机关各处室根据这些意见建议，制定相应整改措施，有的处室还结合集中学习教育制定了党员干部行为规范。通过活动的开展，部机关制定了“政治坚定、公道正派、创新务实、团结和谐、清廉守纪”承诺书，不断提高组工干部的政治鉴别、政策运用、知人善任、组工业务和拒腐防变五种能力，真正把组织部建设成为“党性最强、作风最正、工作出色”的文明机关。

　　业务能力建设是干部培训的一个重要方面。按照每年全市干部教育培训计划，组织部安排机关干部到市委党校参加各级主体班次的跟班学习；结合先进性教育，组织机关全体干部赴革命老区延安参观学习；结合全市组织人事干部集中培训，分两批组织34名机关干部到井冈山接受实践锻炼，亲身感受老一辈革命家的丰功伟绩。党的十七大召开后，分批次组织机关全体党员进行十七大精神专题辅导班的封闭学习。为使干部在实践锻炼中提升能力。从2004年起，部机关与蓝田县汤峪镇代寨村结为帮扶对子，先后选派16名同志挂职锻炼、对口帮建，给他们提供增长见识、亲民爱民的平台，让他们在急、难、险、重的工作岗位中经受锻炼，促使其在复杂环境中锻炼成长。今年5月份，部领导带队，组织部分干部前往大连、台州等地外出参观考察，扩大视野，提升新时期应对组织工作新问题的能力，就党建工作、干部教育、人才工作、机关自身建设等探索组织工作的新方法、新途径，破解组织工作难题。 

　　为在实践中充分发挥机关各支部的战斗堡垒作用，在“五个好”党组织创建中，部机关党委和各支部结合工作，先后制订了学习制度、支部生活制度、民主评议党员制度、党风廉政建设制度、机关干部年休假制度、跟班学习制度等，健全丰富党组织的“三会一课”、民主生活会、