| 浅谈知识管理在军队后勤人力资源建设中的运用 | |
| 发布日期：[10-01-27 10:55:57] 点击次数：[]
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1 知识管理的内涵及特征 2 知识管理在后勤人力资源建设中的现实意义 2.1 有利于后勤人力资源信息的有序化 2.2 有利于后勤人力组织创新机制的完善 2.3 有利于锻造后勤人力组织核心能力 2.4 有利于加快后勤人力资源信息化建设 3 知识管理在军队后勤人力资源建设中运用的措施 3.1 构建以“知识”为核心的后勤人力资源培养模式 3.2 建立后勤人力资源知识评估与奖励制度 3.3 完善以“知识”为标准的后勤人力资源选拔制度 3.4 建立以“知识”为特色的后勤人力资源管理环境 |
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