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牢记责任做“八荣八耻”的积极实践者

发布日期：[08-04-20 14:05:46] 点击次数：[]

作者：泉州市城市管理行政执法局局长柯仲秋

    广泛开展社会主义荣辱观教育活动，是党中央的重大决策，是当前各级党组织的一项重大而紧迫的任务，是政治文明建设和精神文明建设的重要内容，对于广大党员干部加强党性修养，坚定理想信念，增强廉洁从政意识，对于加强社会公德、职业道德和家庭美德教育，推动党风政风建设，对于进一步匡正社会风气，提高全社会的文明程度，构建和谐社会，促进良好道德风尚的树立，确实具有十分重要的现实意义和深远的历史意义。全市城市管理行政执法系统广大干部职工要认真学习贯彻胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述，牢记责任，做“八荣八耻”的积极实践者，做弘扬社会正气的典范。从我市城市管理行政执法队伍建设的实际看，要做“八荣八耻”的积极实践者，应着重在六个方面树立良好形象。
    第一，在政治上要树立令行禁止、遵纪守法的形象。应当看到，随着社会主义市场经济的确立以及社会改革的全面推进，一方面带来了社会的文明进步，另一方面，也使一些同志的纪律观念、法制意识逐渐淡薄，以至不听招呼、不守规矩的现象时有发生。这不是一般的工作方法、思想方法问题，而是党性观念强不强的问题。执行法律法规松松垮垮，对上级的指示想听就听，不想听就不听，对领导交办的事情想办就办，不想办就不办，就不能形成统一意志，完成党和人民交给我们任务。城市管理行政执法系统干部岗位光荣，责任重大，国家有关政策法规，靠我们贯彻实施；市委的决策意图，靠我们执行落实；广大干部职工的思想政治建设，靠我们组织指导。没有高度的组织纪律观念，就不能担当起历史重任和光荣使命。大力弘扬“以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻”的社会主义荣辱观，最根本的是在思想上、政治上、行动上与党中央和省委、市委保持高度一致。这是最高的纪律，也是重大的政治原则，必须自觉贯彻于日常工作生活之中。
    第二，在思想上要树立全心全意为人民服务、甘当公仆的形象。“以服务人民为荣，以背离人民为耻”，这一提法紧密联系当前社会风气中存在的突出问题，是社会主义新时代对待人民问题上的是非、荣辱标准，为我们执法队伍正确对待人民指明了方向。首先，要牢固树立为群众服务的思想。作为城市管理行政执法机关干部党员，应时时想到基层，对到机关办事的同志应热情诚恳，想方设法帮助解决问题，坚决克服“门难进、脸难看、话难听，事难办”的现象。为人民群众办事是城市管理行政执法机关的责任，不要办了一点事就要这要那，不给好处就不高兴。要真正做到“权为民所用、利为民所谋”。其次，要正确行使手中权力。机关业务部门都有一定的权力，这些权力是党组织的信任和委托，只能用来为人民服务，不能为个人谋私利。处理每个案件，干每项工作，办每件事情，都要想到自己是代表组织使用权力，防止和警惕商品交换原则对权力的腐蚀。
    第三，在学习上要树立勤奋刻苦、深钻细研的形象。开展“知荣辱树新风”实践活动，重在加强个人修养，提高自身素质。良好的素养，一方面靠领导带、同志帮，更重要的是靠自己学。当前，要学好胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述，就要全面深刻领会内涵，充分认识树立社会主义荣辱观是落实科学发展观的精神力量，构建和谐社会的必要条件、加强领导班子和干部队伍建设的内在要求。领导干部要带头学、带头实践，做好表率。坚决克服强调工作忙而忽视和放松学习的倾向，克服以干代学和学用脱节的现象。要学好城市管理行政执法业务知识和技能，提高执法文书制作、语言文字表达和依法行政的能力，提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。要认真学习相对集中行政处罚权方面法律、法规、规章、规定和有关文件，熟悉执法工作的基本内容、方法、程序和政策规定，对分管的工作做到情况熟、资料全、业务精，随时能够向领导提供信息，提出建议，并根据领导的意图对基层实施及时有力的指导。要做到既精通本职，又成为多面手。
    第四，在工作上要树立恪尽职守、争创一流的形象。做“八荣八耻”的积极实践者，不是空洞口号，必须有强烈的事业心责任感，必须苦干加实干，大力发扬四种精神。一是发扬认真负责、严谨细致的精神。城市管理行政执法机关岗位重要、责任重大，容不得丝毫马虎，容不得漏事、忘事、误事。执行指示要雷厉风行、紧张快干；做决策、定计划、办文电，要经得起时间和实践的检验；对群众反映的问题，要尽快答复，能办的抓紧办，不能办的要回话，做到事事有着落，件件有回音。二是发扬积极探索、开拓创新的精神。要针对“八荣八耻”具体要求，逐个开展讨论，深刻反省自己的世界观、人生观和价值观，特别是权力观、政绩观是否符合科学发展观，是否符合社会主义荣辱观的要求。要十分重视搞好调查研究，善于发现新情况，解决新问题，总结新经验，推出新典型。每一级城市管理行政执法机关、每位执法人员，都应在调查研究方面出有价值的成果，光会跑跑颠颠，办事再多，不能对基层执法工作发挥多少指导作用。三是发扬求真务实、真抓实干的精神。要深入基层，深入队员，对下情了如指掌；要有喜报喜，有忧报忧，对党忠诚老实；要时刻把基层的事挂在心上，积极为他们排忧解难，使各项工作真正落到实处。四是发扬知难而上、艰苦奋斗的精神。现在确有一些同志艰苦奋斗精神淡化了，思想不艰苦，学习不刻苦，工作不吃苦。有的推卸责任，对领导批办件、信访件等较棘手的案件，不是想方设法加以解决，而是推诿扯皮，以文件落实文件，以文字游戏替代工作落实，强调客观的多，查找主观的少，反映过程的多，反映结果的少，处理结果不尽人意。有的只想在机关当舒服官，不愿下基层，更不愿到一线。这种现象必须克服和纠正。应树立艰苦为本、事业至上的思想，多到基层调查研究，多到“两违”较多的地方指导工作，多到问题突出的单位狠抓落实。
    第五，在道德上要树立一身正气、两袖清风的形象。一名合格的城市管理行政执法干部，必须把“八荣八耻”转化为自觉行动，必须品行端正，努力做毛主席倡导的五种人：即高尚的人、纯粹的人、有道德的人、脱离了低级趣味的人和有益于人民的人。要做好“五种人”需注意“四个特别警惕”：一是特别警惕名位的困扰。作为个人，要少在荣誉、职务上动脑筋打主意，多想想为城市管理行政执法队伍建设尽到责任没有，工作做好没有。二是特别警惕金钱的侵蚀。城市管理行政执法机关干部要时刻想到贫困地区的群众，树立过紧日子的思想，坚决反对讲排场、摆阔气、铺张浪费、奢侈腐败等不良风气。三是特别警惕美色的诱惑。严格遵守上级的有关规定，自觉做到不参加可能影响公正执法的宴请和娱乐活动，不接受异性按摩和“三陪”服务。四是特别警惕人情的纠缠。城市管理行政执法系统“家门口”说情风的人多，求情办事的情况经常遇到。一定要坚持执法公正，宁伤人情，不失党性，特别一些重大问题上决不能违反原则。
    第六，在品格上要树立胸怀开阔、团结奋斗的形象。当前，在开展社会主义荣辱观实践活动中，城市管理行政执法系统各单位要结合自身实际，切实把“以团结互助为荣，以损人利己为耻”融入到加强执法队伍建设中。城市管理行政执法机关是一个密不可分的整体，许多工作相互交叉，十分需要发挥群体的智慧和整体的威力。如果闹意见、不团结、搞内耗，不仅工作干不好，还会造成思想混乱、人际关系紧张。要搞好机关内部团结，首先，胸襟要开阔，能容下事、容下人，同志之间提倡讲原则重感情，讲真诚重友谊，互相信任，互相谅解，互相支持。其次，要光明磊落，坚决反对自由主义，不传播小道消息，不背后捣捣咕咕、搬弄是非，不搞亲亲疏疏、团团伙伙，为党的事业不隐瞒自己的观点，老老实实做事，正正派派做人。再次，要顾全大局，强化整体意识，遇事多从全局考虑，在完成中心工作和重大任务时，主动搞好相互配合，体现出城市管理行政执法机关干部职工应有的气质和风度。坚持从我做起，从点滴做起，切实把“八荣八耻”转化为自觉行动，努力作社会主义荣辱观的模范实践者和积极推动者，进一步树立城市管理行政执法系统干部职工的良好形象。

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